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【若者絶望のお知らせ】トヨタ社長が「終身雇用守るの難しい」と限界発言!?ついに日本の雇用制度の崩壊!?情報についてまとめてみた

トヨタ社長 終身雇用制度 限界 経済

トヨタ社長が「終身雇用守るの難しい」と限界発言!?ついに日本の雇用制度の崩壊!?

情報についてまとめてみました。

トヨタ社長が「終身雇用守るの難しい」と限界発言!?

トヨタ社長 終身雇用制度 限界

トヨタ社長が「終身雇用守るの難しい」と限界発言したようです。

以下は本文の引用文です。

自動車業界トップも終身雇用の継続は難しいとの認識です。

日本自動車工業会・豊田章男会長:

「なかなか終身雇用を守っていくというのは難しい局面に入ってきたのではないかと」

トヨタの豊田社長は業界団体のトップとして、終身雇用について

「雇用を続けている企業にインセンティブがあまりない」などと述べ、

今のままでは継続は難しいとの認識を示しました。

一方、中途や派遣の社員が増えているとして、

「やりがいのある仕事に就けるチャンスは広がっている」と述べました。

終身雇用を巡っては、経団連の中西宏明会長も「終身雇用なんてもう守れないと思っている」と発言しています。

http://news.livedoor.com/article/detail/16452977/

経団連も終身雇用制度は難しいと言っていますが、

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トヨタですら終身雇用制度は厳しいとなると日本の雇用制度が崩壊を示唆していますよね。

令和に入って大企業に入れば一生安心という時代は終わった

トヨタ社長 終身雇用制度 限界

令和に入って大企業に入れば一生安心という時代は終わったと思います。

未だに、自分自身で勉強など知識をアップデートすることなく

ただ会社にぶら下がる人たちはこれから淘汰されていくと思います。

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トヨタ社長が「終身雇用守るの難しい」と限界発言に対してSNSの反応は?

まとめ

本当に自分の身は自分で守る時代だと思います。

未だに親や大人は若者に良い企業に就職しろといいますが、もうそんな時代は終わっているんです。

やはり複数の収入源確保と資産運用を始めないと行けないと思いますよ。

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